Resguardan a joven en la Nueva Central Camionera tras sospecha de falsa oferta laboral
Un joven de aproximadamente 18 años recibió apoyo en la Nueva Central Camionera luego de quedarse sin servicio telefónico cuando esperaba ser recogido por un conductor de plataforma para trasladarse a un supuesto trabajo de siembra de maguey. Las autoridades intervinieron para verificar su situación y descartar posibles riesgos.
De acuerdo con la información proporcionada por personal que atendió el caso, el joven explicó que había sido contactado mediante Facebook, donde le ofrecieron empleo con un sueldo superior a los 10 mil pesos por quincena. El acuerdo consistía en que un vehículo de transporte por aplicación pasaría por él a la central camionera para llevarlo al lugar de trabajo.
Sin embargo, al quedarse sin datos ni posibilidad de comunicarse, el joven perdió el contacto con quienes lo habían citado. Ante la falta de información sobre el destino y las personas que supuestamente lo contratarían, solicitó ayuda al personal que se encontraba en el lugar.
Tras la intervención, se verificó que el joven no contaba con reporte de desaparición. También se estableció comunicación con el Ministerio Público del área de desapariciones, desde donde se solicitaron acciones adicionales para descartar riesgos relacionados con el supuesto empleo.
Aunque no se confirmó que se tratara de un intento de reclutamiento por parte de grupos delictivos, las características de la oferta generaron sospechas entre los elementos que atendieron el caso. Entre los factores de alerta se encuentran el salario atractivo, la falta de información precisa sobre el lugar de trabajo y la ausencia de datos de contacto verificables.
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El joven se encontraba en buen estado físico y mental al momento de recibir el apoyo. Según lo informado por el personal que intervino, este caso representó el número 100 atendido durante la actual administración en el contexto de este tipo de situaciones.
Ante estos hechos, las autoridades recomendaron a los jóvenes tener precaución con las ofertas laborales que encuentran en redes sociales, especialmente cuando prometen salarios elevados sin proporcionar información suficiente sobre las actividades, la ubicación o la identidad de quienes contratan.
También hicieron un llamado a verificar que las empresas o los lugares de trabajo realmente existan, investigar sus domicilios y confirmar las condiciones del empleo antes de aceptar una propuesta o trasladarse a un sitio desconocido.
Con información de Lili Bobadilla, AM.
